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每年年底、年头，齐会有好多东谈主纠结要不要辞职。
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我年青的时辰也有过许多这么的时刻，碰到坚苦、苍茫，抑能够是责任中的诬陷……，我齐念念：辞职不干了！也仍是颠倒可贵那些退休的东谈主，不错过开脱耐心的日子。
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当时辰，似乎辞职是个万 能的解。
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然则果然下决心又很难：上有老下有小，房贷、车贷……，于是便堕入辞职如故不辞职的狂躁中。
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手脚过来东谈主，我给一又友们的提出是：
你无须纠结辞职或不辞职，而是先要作念好我方的管事计较。
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1、定场所：给我方制定一个3——5年的管事发展计较：拟选行业、职位指标、薪资指标等；
2、定旅途：领悟我方是技巧型如故贬责型？过去念念往哪个场所发展？当今的短板是什么？
3、学XI成长：在责任中有刚毅覆按我方，让我方成为多面手。
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每个东谈主在责任中齐会碰到困惑、郁闷，也会有跳出“围城”的闪念。
紧要的是问问我方，辞职你准备好了吗？下一家会不会有雷同的问题？
若是1个东谈主常常跳槽、一不如意就辞职，HR鄙俚在简历筛选阶段就会淘汰他，因为HR会有一个判断，短期内常常跳槽的东谈主在适当环境、相助配合方面一定有我方的不及。
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是以，紧要的是找到我方的管事场所，握住打磨我方，即便去职，亦然有底气的丽都回身。
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从上周资金量表现看，两市日均成交量1.32万亿，环比缩量22.6%，两融余额18768亿元澳门六合彩-金牛版澳门六合彩-金牛版，环比少了0.5%，体感也算极寒。